Povjerljiv prostor za odluke o kojima ne možeš razgovarati s timom ni s upravom.

Na određenoj razini sve manje ljudi može čuti što stvarno misliš, a odluke postaju veće, vidljivije i skuplje.

Mentorstvo je individualan rad sa sugovornikom koji je prošao slične situacije: pregovore koji se ne smiju izgubiti, timove koji brzo rastu, prijelaze u novu ulogu i odluke koje se ne mogu poništiti.

Ne dajem gotove recepte. Dijelim što sam naučila i postavljam pitanja koja ti u vlastitom timu nitko neće postaviti.

full res london photoshoot office background 24 (2)

S čime lideri najčešće dolaze

  • Pregovor pred potpisom. Velik klijent ili partner, više struka za istim stolom, a svatko vuče na svoju stranu.
  • Rast koji ne smije slomiti tim. Kako brzo rasti, a zadržati ljude, kvalitetu i kulturu.
  • Odluke koje ovise o ljudima koje ne vodiš izravno. Vanjski partneri, drugi odjeli, timovi u drugim zemljama.
  • Prijelaz u novu ulogu. Od vrhunskog stručnjaka do lidera, ili od voditelja do uprave.
  • Nastup koji se broji. Board, investitori, konferencija.

Nemaš jasno definirano pitanje? To je u redu. Često se pokaže da je pravo pitanje drukčije od onog s kojim si došao.

Kako radimo

Cilj svakog programa je da ti postaneš samostalan. Zato rad ide kroz četiri faze, a njihov omjer prilagođavamo tvojoj situaciji:

1. Razrađujemo zajedno. Pokazujem kako pristupam sličnim situacijama i objašnjavam zašto.

2. Radimo uz tebe. Ti preuzimaš dio posla, a ja provjeravam i dopunjujem.

3. Ti vodiš, ja pratim. Preuzimaš glavnu ulogu, a ja dajem iskren feedback i ispravljam smjer kad treba.

4. Ti držiš kormilo. Odlučuješ samostalno, a ja ostajem dostupna za povremene konzultacije.

Uz to, u svakom susretu razgovaramo otvoreno: što ide dobro, što treba popraviti i kako se prilagoditi novim situacijama. Između susreta dobivaš jasne korake, prilagođene tvom rasporedu.

full res london photoshoot black backdrop 11 (1)

Za lidere koji imaju jasnu temu na stolu, kao što su pregovor, prijelaz u novu ulogu ili odluka koja se približava, i žele rad 1:1 bez dugoročne obveze.

Za lidere koji žele kontinuiran, strukturiran rad na stvarnim odlukama, pregovorima i izazovima. Preporučeno za dubinski rad.

Programi u brojkama

KompasKormiloPlovidba
Trajanjedo 2 mjeseca6 mjeseci12 mjeseci
Susreti5, tempo po izboru12, svaka dva tjedna24, dva puta mjesečno
Cijena1250 €2.760 €5.040 €
Cijena po susretu250 €230 €210 €
Za kogakonkretna situacijarad do samostalnostidugoročni razvoj i prijelazi

Sve cijene navedene su bez PDV-a. Uvodni sat se odbija od cijene odabranog programa.